对于雇主违反劳动法不支付工资的行为，劳动者可以依法向劳动行政部门提出投诉。根据相关法律规定，劳动行政部门会责令老板在规定期限内支付工资。如果不遵守相关规定，老板可能会面临法律制裁，同时劳动者的权益将继续受到损害。
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遇到老板不支付工资的情况，劳动者可以选择投诉、申请支付令或者进行仲裁。选择的方式应考虑解决效率、成本以及证据是否充分。投诉是一种较为快速的方式，仲裁则具有更强的法律效力。
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针对老板欠薪问题，劳动者可以通过多种渠道进行维权。可以选择向劳动行政部门投诉以快速解决问题，或者申请法院发布支付令，甚至提交给仲裁委员会进行仲裁。具体操作应根据实际情况选择，但无论如何，保留相关证据是关键。
以上三个答案核心关键词保持一致，且重新表述后语义一致，同时保持了原答案的总字数不变。